מאַלטאַ טאָפּל באַשטייַערונג אַגרימאַנץ: עפעקטיוו סיסטעם

מאַלטאַ קאָמפּאַניעס קען נוץ פון:

• יונאַלאַטעראַל רעליעף, אַרייַנגערעכנט קרעדיט סיסטעם פֿאַר רעליעף פון אַנדערלייינג שטייער
• טאָפּל שטייער טריטי נעטוואָרק
• פלאַט-קורס פרעמד שטייער קרעדיט סיסטעם (FRFTC)

יונאַלאַטעראַל רעליעף

די יונאַלאַטעראַל רעליעף מעקאַניזאַם קריייץ אַ ווירטואַל טאָפּל שטייער טריטי צווישן מאַלטאַ און אַ גרויס נומער פון לענדער אַרום די וועלט וואָס אָפפערס אַ שטייער קרעדיט אין קאַסעס ווען פרעמד שטייער איז געליטן, ניט ראַגאַרדלאַס צי מאַלטאַ האט אַ טאָפּל שטייער טריטי מיט אַזאַ דזשוריסדיקשאַן אָדער נישט. צו נוץ פון יונאַלאַטעראַל רעליעף, אַ טאַקספּייער מוזן צושטעלן זאָגן צו די צופֿרידנקייט פון דער קאַמישאַנער אַז:

• אז די הכנסה איז אויפגעקומען אין אויסלאנד;
• אַז די האַכנאָסע געליטן פרעמד שטייער; און
• די סומע פון פרעמד שטייער געליטן.

די געליטן פרעמד שטייער וועט זיין קאַמפּאַנסייטאַד אין די פאָרעם פון קרעדיט קעגן די שטייער טשאַרדזשאַבאַל אין מאַלטאַ אויף די גראָב טשאַרדזשאַבאַל האַכנאָסע. די קרעדיט קען נישט יקסיד די גאַנץ שטייער אַכרייַעס אין מאַלטאַ אויף די פרעמד האַכנאָסע.

OECD באזירט שטייער טריטי נעטוואָרק

ביז היינט, האָט מאַלטאַ אונטערגעשריבן העכער 70 טריטיעס פון טאָפּל שטייער. רובֿ טריטיז זענען באזירט אויף די אָעקד מאָדעל, אַרייַנגערעכנט די טריטיז געחתמעט מיט אנדערע אי.יו. מיטגליד שטאַטן.

לייענען אויך: אַקאַונטינג אין מאַלטאַ

אי.יו. עלטערן און סאַבסידיערי דירעקטיוו

ווי אַ אי.יו.

ינטערעס און רויאַלטיעס דירעקטיוו

די ינטערעס און רויאַלטיעס דירעקטיווע יגזעמפּץ די צאָלונג פון אינטערעס און מאַלכעס צו אַ פירמע אין אַ מיטגליד שטאַט פֿון שטייער אין די מקור מיטגליד שטאַט.

פּאַרטיסאַפּייטינג באַפרייַונג

מאַלטאַ האָלדינג קאָמפּאַניעס קען זיין סטראַקטשערד צו האַלטן שאַרעס אין אנדערע קאָמפּאַניעס, און אַזאַ פּאַרטיסאַפּיישאַנז אין אנדערע קאָמפּאַניעס זענען בארעכטיגט ווי פּאַרטיסאַפּייטינג. האָלדינג קאָמפּאַניעס וואָס טרעפן איינער פון די אונטן דערמאנטע באדינגונגען קען נוץ פון דעם באַפרייַונג פון די פּאַרטיסאַפּייטינג, באזירט אויף די כּללים פון פּאַרטיסאַפּייטינג אין ביידע דיוואַדענדז פון אַזאַ פאַרמעגן און גיינז ביי די באַזייַטיקונג פון אַזאַ פאַרמעגן:

• אַ פירמע האלט גלייך אַ מינימום פון 5% פון די יוישער שאַרעס פון אַ פירמע וועמענס קאַפּיטאַל איז גאָר אָדער צומ טייל צעטיילט אין שאַרעס.
  • רעכט צו שטימען;
  • פּראַפיץ פֿאַר פאַרשפּרייטונג; און
  • אַסעץ בנימצא פֿאַר פאַרשפּרייטונג אויף אַ וויינדינג; אָדער
• אַ פירמע איז אַ יוישער אַקציאָנער אין אַ פירמע, דעריבער עס איז בארעכטיגט צו רופן פֿאַר און קריגן די גאנצע וואָג פון די יוישער שאַרעס וואָס די יוישער אַקציאָנער שאַרעס זענען נישט געהאלטן אין די מאָס דערלויבט דורך די געזעץ פון דער מדינה אין וואָס די יוישער שאַרעס זענען געהאלטן. ; אָדער
• א פירמע איז אַ יוישער אַקציאָנער אין אַ פירמע, דעריבער עס איז ענטייטאַלד צו ערשט אָפּזאָג אין פאַל פון די פארגעלייגט באַזייַטיקונג, ויסלייז אָדער קאַנסאַליישאַן פון אַלע די יוישער שאַרעס פון די פירמע וואָס איז נישט געהאלטן דורך די יוישער אַקציאָנער פירמע; אָדער
• א פירמע איז אַ יוישער אַקציאָנער אין אַ פירמע און איז ענטייטאַלד צו זיצן אין די באָרד אָדער נאָמינירן אַ מענטש צו זיצן אין די באָרד פון די פירמע ווי אַ דירעקטאָר; אָדער
• א פירמע איז אַן יוישער אַקציאָנער וואָס האלט אַן ינוועסמאַנט וואָס רעפּראַזענץ אַ מינימום גאַנץ ווערט פון € 1,164,000 אָדער אַן עקוויוואַלענט אין אַ פרעמד קראַנטקייַט, ווי אויף די דאַטע אָדער דאַטעס ווען עס איז קונה, אין אַ פירמע און אַז עס דאַרף זיין געהאלטן אין אַ פירמע. פֿאַר אַ ינטעראַפּטיד צייַט פון אַ מינימום פון 183 טעג; אָדער
• א פירמע איז אַן אַקציאָנער אַקציאָנער אין אַ פירמע און וווּ די אַקטינג פון אַזאַ שאַרעס איז צו שטיצן אַן אייגענע געשעפט און די פאַרמעגן איז ניט געהאלטן ווי טריידינג לאַגער פֿאַר די ציל פון האַנדל.
  יוישער שאַרעס האַנדלען מיט די האלטן פון די שאַרעס קאַפּיטאַל אין אַ פירמע וואָס איז נישט אַ פאַרמאָג פירמע און וואָס ענטייטאַלז די אַקציאָנער צו לפּחות צוויי פון די פאלגענדע דריי יאָר: די רעכט צו שטימען, די רעכט צו פּראַפיץ בנימצא פֿאַר פאַרשפּרייטונג צו שערכאָולדערז און די רעכט צו אַסעץ בארעכטיגט פֿאַר פאַרשפּרייטונג אויף אַ וויינדינג פון די פירמע.

די באַפרייַונג פון אָנטייל נעמען קען אויך זיין גילטיק פֿאַר פאַרמעגן אין אנדערע ענטיטיז, וואָס קען זיין אַ לימיטעד שוטפעס פון מאַלטעזיש, אַ גוף פון מענטשן מיט ענלעך קעראַקטעריסטיקס און אפילו אַ קאָלעקטיוו ינוועסמאַנט פאָרמיטל וווּ די אַכרייַעס פון די ינוועסטערז איז לימיטעד, אַזוי לאַנג ווי אַ פאַרמעגן סאַטיספייז די די קרייטיריאַ פֿאַר דער באַפרייַונג געוויזן אונטן:

• עס איז טוישעוו אָדער ינקאָרפּערייטיד אין די אי.יו.
• עס איז אונטערטעניק צו קיין פרעמד שטייער מיט אַ קורס פון לפּחות 15%; אָדער
• ווייניקער ווי 50% פון זיין האַכנאָסע איז דערייווד פון פּאַסיוו אינטערעס אָדער רויאַלטיז.

די אויבן זענען די זיכער כאַרבערז שטעלן. אין קאַסעס ווען די פירמע אין וועלכע די פּאַרטיסאַפּייטינג פאַרמעגן איז פארנומען ניט פאַלן אין איינער פון די אַפאָרמענשאַנד זיכער כאַרבערז, די האַכנאָסע וואָס איז דערייווד דעריבער קען פונדעסטוועגן זיין פּאָטער פון שטייער אין מאַלטאַ אויב ביידע באדינגונגען ונטער זענען צופֿרידן:

• די יוישער שאַרעס געהאלטן אין די ניט-טוישעוו פירמע מוזן נישט פאָרשטעלן אַ פּאָרטפעל ינוועסמאַנט; און
• די ניט-טוישעוו פירמע אָדער זיין פּאַסיוו אינטערעס אָדער רויאַלטיז זענען אונטערטעניק צו שטייער אין אַ קורס וואָס איז ניט ווייניקער ווי 5%

פלאַט טעמפּאָ פרעמד שטייער קרעדיט

קאָמפּאַניעס וואָס באַקומען מעייווער - לייאַם האַכנאָסע קען נוץ פון די FRTC, אויב זיי צושטעלן אַן אַודיטאָר באַווייַזן אַז די האַכנאָסע איז אויפגעשטאנען מעייווער - לייאַם. די FRFTC מעקאַניזאַם אַסומז אַ פרעמד שטייער געליטן פון 25%. אַ שטייער פון 35% איז ימפּאָוזד אויף די פירמע 'ס נעץ האַכנאָסע גראָוסט אַרויף דורך 25% FRFTC, און די קרעדיט פון 25% איז געווענדט קעגן די מאַלטאַ שטייער.

לייענען מער:

• בענעפיץ פון באַשטעטיקן אַ געשעפט אין מאַלטאַ
• מאַלטאַ פירמע רעגיסטרירן